Calcul de l'index égalité femme-homme

A compter du 1er mars 2020, l’obligation de calculer et de publier le nouvel index égalité professionnelle F/H est étendue aux entreprises de 50 salariés et plus.

Développement économique

A compter du 1er mars 2020, l’obligation de calculer et de publier le nouvel index égalité professionnelle F/H est étendue aux entreprises de 50 salariés et plus.

 

Les services de la Direccte proposent un accompagnement gratuit aux entreprises qui souhaitent être épaulées dans le calcul de leur index égalité femme-homme.

 

Cet accompagnement prend la forme d’ateliers pratiques en présentiel (stage gratuit d’une demi-journée) ou en e-learning (via une classe virtuelle) sur les méthodes de calcul de l’index d’une part, et sur la définition des mesures de correction adéquates et pertinentes d’autre part.

 

Les chefs d’entreprise intéressés peuvent effectuer une demande en ligne, en suivant le lien suivant : https://www.demarches-simplifiees.fr/commencer/index-egapro-demande-daccompagnement .

Une fois la demande enregistrée, ils recevront un formulaire leur permettant de s’inscrire à une session collective.

 

Dans le Var, deux sessions d’une demi-journée sont d’ores et déjà programmées à TOULON dans les locaux de l’Unité Départementale du Var - 177 Boulevard du Docteur Charles Barnier – Toulon :

  • le 21/01 matin 9 H - 13 H et
  • le 21/01 après-midi 14 H - 18 H

 

Toutes ces informations sont disponibles sur le site internet de la DIRECCTE PACA : http://paca.direccte.gouv.fr/Index-egalite-professionnelle-beneficiez-d-un-accompagnement-gratuit-et